標竿企業獎
2019年台灣專案管理標竿企業獎
標竿企業獎_中華電信股份有限公司臺灣南區電信分公司
(Southern Taiwan Business Group, Chunghwa Telecom Co., Ltd)
中華電信股份有限公司台灣南區電信分公司總經理 張義豐
公司簡介

中華電信善用「擁有最大頻寬、涵蓋最廣、基地臺最多」的優勢,在競爭激烈的行動市場中贏得客戶忠誠度。
中華電信以實際行動響應政府綠能政策,積極推展再生能源,無論是自建或代建,太陽能光電系統總裝置容量皆居業界第一。
「中華電信,不只是中華電信」,身為一家誠信經營的企業,在追求營運及獲利成長的同時,更積極實踐企業社會責任,以成為「綠色企業」為終極目標。

專案團隊成員

「彰化彰濱太陽光電新建工程」專案團隊
專案名稱/簡介

彰化彰濱太陽光電新建工程

本案是目前全台最大太陽能發電廠,佔地 140 公頃,裝置容量達100MW,完工後可年發 1.4 億度綠電,提供超過4 萬個家庭用戶一整年的用電量。
為實踐永續作為,中華電信支持綠色能源不遺餘力,本案由中華電信統包承攬,歷經690天專案團隊的努力,於108年10月全案竣工。


得獎感言

中華電信歷年來積極深耕精進專案管理制度,在不同領域或跨領域的專案都有優異的表現,也多次獲得PMI-TW國際專案管理獎項。感謝PMI-TW及各位評委給予中華電信的最高肯定,承攬台電「彰化彰濱太陽光電新建工程」,是中華電信近年來承攬規模最大之專標案,亦創下目前台灣單一太陽能電廠最大發電規模。透過專案管理,我們能夠:

1.依據專案特性,設立不同的專案管理辦公室,解決跨組織議題,提供客戶多元整體服務方案。
2.全力支持政府綠能政策,以成為「綠色企業開拓者」為目標,積極推動再生能源的發展,達成擴大台灣綠電比例的使命。

我們秉持「以客為尊」的經營理念,以完備的電信網路建設為基礎、結合前瞻的資通訊技術及豐富的專案管理經驗,領航數位經濟轉型,成為客戶最有價值與最值得信賴的夥伴,深植綠色產業,實現永續經營的未來。





標竿企業獎_日昇意定科技顧問有限公司
日昇意定科技顧問有限公司
公司簡介

日昇意定科技顧問有限公司為經ISO9001及Uptime Institute認證的關鍵性建築基礎設施專業顧問公司。服務項目包含金融資訊機房、電信產業IDC、EDC機房、醫療機構的關鍵基礎機電設施之專案管理、規劃設計、全生命週期功能驗證及企業永續維運等輔導服務及知識推廣。

專案團隊成員

吳佳媚、朱國權、邱淑姬、朱垚䵺

專案名稱/簡介

融科技雲端中心雙軌全生命週期確效驗證

近年來國際機房評估權威機構Uptime Institute指出影響企業的資訊基礎設備決策的主要因素:財務、風險、永續性。以上為本案決策要點。
符合國際級的資訊機房首重整體規劃概念、因此本案兩棟金融科技雲端中心於設計規劃時導入『永續維運的規劃設計理念(Design for Operational Sustainability)』,並於施工時導入『全生命週期功能驗證(LiBCx)』,確保於設計規劃、施工、維運階段皆能符合未來營運需求,使機房維運人員第一天就能上手營運, 成功打造符合OM Ready維運無縫接軌之金融科技雲端中心!


團隊介紹

本案團隊係由亞洲首席ATD國際機房設計師朱國權及公司各領域專業人員,同時進行兩棟指標性金融資訊機房-中國信託科技大樓及玉山銀行科技大樓之全生命週期規劃設計、施工監造及維運制度建立,本團隊透過完整的PxP專案管理流程輔以PMIS專案管理資訊系統,成功打造兩棟符合OM Ready維運無縫接軌之金融科技雲端中心。

得獎感言

專案經理至標竿企業,是中小企業的發展趨勢,踏上專案管理的道路之後,回想初衷,從目標是為了暸解專案管理到現今的「全生命週期的專案管理辦公室」概念,深刻體會到逐步完善的力量,把自己的個人角色延伸出來到專案團隊的面向,風險管理為導向的高品質專案將是團隊的重要關鍵指標,造福全生命週期中的團隊、提昇素質、建設好專案,期許團隊分享專案管理的完善價值,推廣至所屬各行各業,更願將專案管理精髓落實到行動,讓年輕一代早日找到方向,將專案管理語言成為全民的共同話語。感謝大家!



典範企業獎_致伸科技股份有限公司(Primax Electronics LTD)
致伸科技股份有限公司
公司簡介

致伸科技股份有限公司1984年3月在台灣成立,是各界耳熟能詳的上市公司,致伸產品以下四大類:
1.電腦週邊
2.行動裝置零組件
3.事務機器
4.數位家庭
致伸在台灣設有營運及研發總部,在中國設有生產基地及研發中心,是資訊、電子與消費產品的解決方案供應商


專案團隊成員

曾聖然客戶經理 蔡磊龍研發處長 周以德資深協理 周衍洲副總經理 蔡昆男資深經理 李環墀協理


專案名稱/簡介

因應3C跨世代快速替換的鍵盤模組

致伸科技投入筆記型電腦鍵盤模組已經有六七年,2017年與筆記型電腦出貨量第一名的H客戶已經形成穩定的合作模式,但是此產品線只依靠單一客戶有極高的風險,因此執行長對全球知名的L客戶積極爭取合作機會。
恰巧L客戶希望加入致伸科技的技術與品質能力,鼓勵現有供應商的持續改善,因此邀請致伸科技一起參與新鍵盤模組標案的競標,三個專案均跨機種跨世代支援,業務需求量遠遠超過以往的專案,因此客戶給出的目標價格非常競爭。
在執行長的帶領下,專案特戰隊成員拿出畢生絕學,一舉拿下三個機種的標案,打出第一記漂亮的滿壘全壘打,但是真正的挑戰,現在才開始….


專案團隊介紹

營運總監召集成立鍵盤模組特戰隊,承接鍵盤模組產品線第二大L客戶的跨世代重要產品,團隊成員皆曾經在不同公司,擁有L客戶的經驗,且擁有豐富的開發經驗,更是吃苦耐勞,堅持”Work Smart and Hard”的理念,才能在落後競爭者進入客戶的供應鏈情況下,順利準時完成專案開發,完成公司年度指標

得獎感言

致伸科技的專案管理已實施多年,在已成熟的專案管理流程基礎上(內部代號PM1.0)力求進化,近幾年因應網際網路與智慧手機等應用環境的轉變下,PM2.0在流程上與ODM及終端客戶的系統進行對接。

而PM3.0則更進一步擴大專案經理的負責範圍與責任感,從專案起始前的業務拓展支援,與客戶定期的技術論壇的主導,各項客戶滿意度的高指標要求,在專案經理的10個知識領域的硬能力提昇外,同步著重軟能力的培養與深耕,使專案管理團隊成員在客戶、公司、供應商的心目中成為名符其實的”專案經理”

很榮幸首次參加國際專案管理標竿企業獎選拔,榮獲大型企業組的典範企業獎,感謝評審團的肯定,證明了專案團隊與管理團隊的努力成果,未來會繼續執行專案管理的持續改善與精進





典範企業獎_香港商聯寶電腦有限公司台灣分公司(C Future Center Limited Taiwan Branch)
香港商聯寶電腦有限公司台灣分公司
公司簡介

聯寶電子科技有限公司(以下簡稱聯寶)成立於2011年,是聯想集團子公司,聯想(全球)最大的PC研發和製造基地,連續四年榮膺“安徽省最大的進出口企業”稱號。

聯寶(合肥)擁有全球PC製造業最大的單體廠房,主要產品包括Lenovo和ThinkPad系列筆記型電腦、平板電腦和電腦主機板。全球每銷售8台筆記型電腦,就有一台是聯寶製造。2017財年,聯寶出貨量2050萬台/套

聯寶堅持創新驅動發展,研發中心彙聚一千多位元國際化高科技人才,形成合肥、臺北“雙引擎驅動”模式,並與全球一流科研機構及世界500強企業建立戰略合作夥伴關係。擁有核心技術專利900件,並攜手母公司聯想成立智慧製造智慧財產權聯盟,不斷加強技術創新與專利的培育,2017年、2018連續兩年斬獲iF設計大獎。

聯寶以數位化、自動化、智慧化為導向,自動化程度處於行業領先水準,SMT線自動化已達到75%。與全球數百家供應商精誠合作,構建高效供應鏈體系。

聯寶(全球)維修中心2018年正式運營,為聯想全球客戶提供更加豐富、個性化的售後服務,實現聯寶端到端全面滿足客戶需求的戰略目標。
聯寶始終秉持"以客戶為中心"的理念,銳意進取、變革創新,除PC主營業務以外,積極探索智慧設備、智慧家居等新業務領域,以高科技的產品為客戶的工作和生活帶來全新的體驗和服務,用科技和智慧,鑄造新時代的輝煌。


專案團隊成員

香港商聯寶電腦專案管理團隊


專案名稱/簡介

Lenovo ThinkPad E14/E15

專案前期,在與Lenovo討論專案時,即設定ThinkPad E系列E14量產時間點在2019年9月,是所有Intel Cometlake平台ThinkPad專案最早量產的。同時,更是在所有ThinkPad機種中,第一個導入Fingerprint reader on Power button的功能。 Leading的專案,不論是硬體或是軟體的挑戰,可想而知。前無相關專案成功經驗可供參考,後面好幾個專案等著我們分享設計經驗。而E系列團隊維持一貫的高效風格,團隊成員無不兢兢業業,甚至犧牲假日與假期。最終在中秋節過後準時量產,完美達成了公司與聯想的目標。


團隊介紹

該團隊分工清晰、權責分明。與Lenovo有效溝通討論且積極回應各項要求與定時回報專案執行狀況,有良好的互動。
負責的E系列Intel Cometlake平臺專案準時在2019年9月量產,是ThinkPad第一個Intel Cometlake平臺的產品,維持了Lenovo新一代產品的市場競爭力。
起在Full One Team的良好工作模式及出色的成績、也獲得聯想給予最高分的肯定。


得獎感言

首先感謝PMI協會的再度肯定,讓聯寶電腦連續2年獲得大型企業組的典範企業獎的殊榮!

聯寶電腦強調夯實基礎,有堅強的研發團隊,在基礎領域持續探索、攻克許多技術難題、取得衆多核心專利;強調不斷更新,研發數字化與智能化的產線提升了運營效率;強調持續改善,每個專案結束的復盤會議與Lesson&Learn將專案執行中發現的問題點與不足之處進行深刻的檢討改進,轉化成未來專案的引導;重視專案經理角色,以專案經理為核心的團隊組織有著高效的執行速度,獲得獎項的肯定也證明了專案經理們超凡脫俗的卓越管理能力;踐行以客戶為中心的文化,全力支持與助力母公司聯想的全球戰略目標。
就是這樣的企業文化與一群有熱情又堅持的聯寶人,將2011年才成立的聯寶,一步步打造成年產量2千萬台的大企業。




典範企業獎_湯武生技企業有限公司(TANG WU BIOTECHNOLOGYENTERPRISE CO.,LTD)
湯武生技企業有限公司
公司簡介

湯武為專業餐飲原料素材製造廠,公司生產之產品包括:果醬調味糖漿系列、冰品果醬系列、調味糖漿椰果條系列、Q果調味糖漿系列、調味粉系列;公司經營品牌有:活力舒、夏樂多、夏之戀、湯武,擁有專業研發團隊OEM、ODM,專業製造代工,為消費者心中第一選擇,產品足跡遍佈全球。

專案團隊成員

研發組長 黃麗英、生產課長 柯文峻、廠長 黃耀國、副總經理 黃彰時、倉管課長 楊偉克、品管組長 蔡曉莉


專案名稱/簡介

湯武食在安心創新服務平台

湯武生技企業有限公司服務於餐飲業,經營初期專攻餐飲原料素材之生產,公司業績逐年成長,歷年產品銷往世界各地業績大幅成長,迄今產品也涵蓋歐、亞、美、澳等各國,為有效提升生產績效及品質保證已減少人工抄錄及紙本作業,故結合科技以達到各面向的經濟效益。


專案團隊介紹

本專案由黃彰時副總召集執行團隊,透過專案管理定期小組討論會議,檢討專案執行進度、時程、困難問題點以及經費支用與工時統計以評估專案執行期程是否與預期有差異,並進行討論與溝通對策。 成員名單如下:
副總經理 黃彰時
廠長 黃耀國
生產課長 柯文峻
倉管課長 楊偉克
品管組長 蔡曉莉
研發組長 黃麗英


得獎感言

感謝PMI協會於台灣推行專案管理制度的努力,以及評審委員對湯武生技推動專案管理制度的肯定。

湯武公司自2009年導入ISO22000、HACCP,並且在公司全體同仁及廠商同努力之下,讓我們能夠順利平安的度過塑化劑及各大食安危機,能夠在一波波的風暴中屹立不搖,進而得到客戶對湯武產品的信心,這也使得我們對於食材及原料的溯源更加重視。

湯武公司是傳統食品製造業,經由專案制度的導入,產品製造標準化、產線自動化、食品履歷透明化、報表E化,將節省下來的人力資源做更有效的配置,有效提升整體產能邊際效益極大化,進而增加核心競爭力。而報表E化更能有效減少紙張的使用,對環境友善盡一份心力。

湯武公司於2013年取得清真食品認證,積極拓展東南亞及中東等穆斯林市場,在全球消費低迷之際還能逆勢成長;湯武公司並不因此感到自滿,更於2019年通過歐盟FSSC認證,讓消費者對於湯武產品更具信心。

手搖茶飲儼然是台灣的意象。湯武在手搖茶飲供應鏈中占有一席之地,秉持湯武創業精神我們會更努力,讓湯武的產品能夠銷售至全世界。



典範企業獎_漢翔航空工業股份有限公司_民用飛機專案處
(Commercial Aircraft Programs, Aerospace Industrial Development Corporation)
漢翔航空工業股份有限公司_民用飛機專案處
公司簡介

漢翔航空工業股份有限公司(AIDC)是國內唯一具有完整能量的航太公司,營業範圍涵蓋軍用機業務、商用飛機業務及引擎零件業務,具備完整的設計、製造、組裝及試飛能量,通過AS 9100D, ISO 9001 2018, 及645項特殊製程認證。主要客戶是中華民國空軍、全世界17家航太公司及8大引擎公司。員工總人數約7,000人,年營業額約新台幣280億元,2018年EPS為 2.22元。

民用飛機專案處(以下簡稱民機處),為本公司執行商用飛機業務之對外窗口,主要顧客為歐洲Airbus, 美國Boeing, 加拿大Bombardier, 日本MHI等。民機處主要之工作為自客戶接單後監控物料採購、生產製造/組裝等流程、執行風險管控,以如期如質交運至客戶手中。全處人數雖然只有70人(其中20人為PMP),但每年銷值是全公司的24%。

近期民機處以年輕專案經理執行專案整合、以資深人員整理歷年案例、吸取先進航太業者的管理方式、持續進行各項改進,以朝向世界級標竿企業為目標,『沒有最好,只有更好』是民機處全員共同的信念。




專案團隊成員

專案團隊成員連傑義、朱筱微、張孟琳、洪藝瑄、顏雅慧


專案名稱/簡介

利通過Airbus各項評鑑工作並執行各項改正行動。

民用飛機處空中巴士組共掌管Airbus 7個專案,年銷值約10億元新台幣,2014年7月17日漢翔承接單走道機腹整流罩專案(以下簡稱M1專案)後,Airbus將本公司列為策略性夥伴(Strategic Partner),各項評鑑接踵而至,以求降低量產前的各項風險。

各項評鑑包括:ICT (Information and Communication Technology), IPCA+ (Industrial Process Control Assessment Plus), PMCA (Program Management Capability Assessment)等等。

本公司可以順利通過各項評鑑、及時完成各項改正行動的關鍵為:
(1). 依公司SOP執行,並持續改善
(2). 完整的檔案管理/Lessons Learned
(3). 吸取各方先進/航太業者的管理方式
(4). 多管道的溝通與團隊精神


專案團隊介紹

(1).張孟琳專案經理,西班牙語文碩士,曾任國科會研究計畫研究助理、材料科技公司國外業務人員,2014.8起擔任漢翔公司專案管理師,2016.2起擔任專案經理。
(2). 連傑義專案資深管理師(PMP),曾任經國號戰機副總工程師、工程處飛機系統組組長、民機處空中巴士組組長、專案資深管理師,協助整合與Airbus之相關事務。
(3). 朱筱微品保工程師,擔任專案品保單點。
(4). 洪藝瑄物料管理師,擔任專案物料管理單點。
(5). 顏雅慧工業工程師,擔任專案生產管制單點。
本團隊以新銳專案經理優異的溝通技巧進行團隊整合,以資深人員豐富的經驗整理前後十年的專案實例,吸取先進航太業者的管理方式,並持續改進。


得獎感言

『持續改進,與世界接軌』
漢翔航空工業股份有限公司民用飛機專案處(以下簡稱漢翔民機處)參加『2019標竿企業獎』投獎活動,很榮幸獲得了『典範企業獎』獎項。參獎的題目是:『善用檔案管理及Lessons Learned以通過Airbus各項評鑑工作並執行各項改正行動』。

Airbus執行評鑑的目的、手法與標竿企業的評審標準類似,可以互相參考。推估此次獲得中小企業組典範企業獎之因素為:
(1). 依公司SOP執行,並持續改善
(2). 完整的檔案管理/Lessons Learned
(3). 吸取各方先進/航太業者的管理方式
(4). 多管道的溝通與團隊精神

此次投獎能獲得典範企業獎對公司最大的意義是,本公司執行專案 管理的手法/制度,除通過客戶的各項評鑑外,亦與世界級的管理思維方向一致。

誠實面對自己的缺點,參考航太業界及專案管理先進的做法,『沒有最好、只有更好』是漢翔民機處繼續推動的動機,期望有一天可以成為世界航太業之標竿企業。